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税筹服务
税筹优化原理
结合税收政策改变企业商业模式,实现合理合规筹划方案
1.增值税纳税无可规避,只有税收返还一条途径
2.利润高,企业所得税重,可通过税收返还降低税负
1.增值税重的企业
2.整体税负过重的企业
企业入驻税收优惠园区,成立一般纳税人有限公司,或子公司、分公司,设立采购中心、营销中心。变更业务模式,通过转包、分包主体公司业务至园区公司等方式,享受园区优惠政策,获得增值税和企业所得税地方留存部分的30%-80%返还奖励
1.企业所得税重,通过核定征收降低企业税负
2.高收入人群,通过核定征收降低个税
1.利润高,希望降低企业所得税的企业
2.个税高的高收入人群
企业入驻税收优惠园区,成立个人独资企业或个体工商户、合伙企业,通过转变业务关系或改变商业模式等合理合法方式把企业利润转变成个人独资企业生产经营所得的方式,享受核定征收,大幅降低税率。核定税率最低可至0.5%,企业税负率可降低88%以上
1.企业所得税重,无票支出多,利润虚高
2.个人收入完税成本高
2.需要降低个税或需要为企业提供发票的个人
选择税收优惠园区的税务大厅代开,税率为20%-40%的个人劳务报酬所得,按照个税核定征收的形式交纳,税率为1.5-3%
1.企业临时用工多,代扣代缴个税多,无票支出多
2.企业社保负担重,通过委托代征转变用工关系
1.临时用工多的企业
2.需要降低企业用工成本的企业
企业与灵活用工平台签署共享经济服务协议,通过灵活用工平台委托代征能力,发薪完税。降低企业用工成本,减轻社保负担
风控体系
合法实施
出处合法
政策稳定
适应市场
园区资源丰富 · 政策稳定
与全国多家园区达成战略合作,业务覆盖:
天津、上海、重庆、山东、山西、江苏、安徽、浙江、福建、海南、四川、湖南、湖北、云南、江西、广东
税收返还服务流程
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客户见证
节薪云灵工平台费率相对较低,能够达到我们的节税要求。售后服务做的也很好,每次发薪都有专人对接提供保障。公司运营比较正规,综合评估是一家很优秀的灵活用工服务商
— 文化传媒企业
我们对灵工平台的税源地要求比较高,基本要求是一二级城市。我们是上市公司,财审很严格。与省级税源地合作符合我们的财审要求。节薪云平台很正规,合作下来效果很好
— IT科技企业
节薪云是中国国内首屈一指的灵活用工平台服务商,其对灵活用工业务的筹划和实施非常专业,我们的合作让彼此受益匪浅
— 外资企业
从全国众多灵活用工平台服务商中,我们最终选择与节薪云合作。因为我们看重他们拥有多地良好的政府资源,风控体系健全,公司管理正规,让我们无后顾之忧
— 国资控股企业
节薪云是国内灵活用工领域的先行者。他们不但具备业务咨询和落地能力,更能通过系统方法,有效帮助我们完成真正的合法合规降低税负的目标
— 上市民营企业
为了节省人工成本,尤其是社保压力,我们采用了灵活用工模式。节薪云平台规模符合我们的要求,服务响应及时。入驻、发薪、发票、报税都严格按照流程执行,合作起来非常顺利
— 生产制造企业
我们经常会有项目进行劳务外包,基本全是无票支出,财务很难处理。现在采用节薪云灵工平台发薪结算,方便快捷可以回票,财务上又合法合规。灵活用工切实解决了我们临时用工佣金发放的问题
— 高新技术企业
节薪云平台税源地资源比较多,能够按照我们的要求随时切换。为了保障公司的灵工业务连续性,我们不能依赖单一税源地。同时也丰富了票据的多地性,符合我们的财税需求
— 营销推广企业
外部人员发薪工作非常困难,如何发放、如何入账、个税代缴、成本票等问题一直困扰我们。自从与节薪云合作采用灵活用工发薪,完美解决了工资代发、发票获取,税务成本、财税合规等问题
— 物流配送企业
自从引入节薪云灵工平台代发薪资后,使得公司的用工发薪工作轻松了很多,同时解决了我们的弹性用工需求。他们提供零工管理、工资管理、人员结算等全方面的灵活用工服务。整体大幅降低了我们的用工成本
— 餐饮服务企业
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